Kunnanhallitus, kokous 27.11.2023

§ 397 Zimmarin palvelupisteen toiminnan palauttaminen omaksi toiminnaksi

244Dno-2023-617

Aikaisempi käsittely

Palveluvaliokunta, 21.11.2023

Valmistelija

Eero Kauppi, Kempele Akatemian johtaja, eero.kauppi@kempele.fi

Perustelut

Zimmarin palvelupisteen toimintaan on varattu v. 2023 talousarviossa 132.000€. Summalla ostetaan palvelupisteen asiakaspalvelua Monetralta 11 vuoroa viikossa (2,2htv). Vuoron hinta on 273€ (alv.0%). Viikkotasolla kustannus on 3003€. Palvelupisteen asiakaspalvelutyöntekijän palkkataso on samaa tasoa uimaopettaja/-valvojan kanssa. Omana toimintana vastaava määrä työtä maksaa kunnalle n. 80.000€. Toiminta on siis taloudellisesti järkevää toteuttaa omana työnä. Nettohyöty muutoksesta 40.000€-50.000€ riippuen virkistysuimalan vuotuisen aukiolon määrästä.

Muutos palveluun

Muutoksesta on keskusteltu Monetra Oy:n kanssa. Sopimukseen ei tarvitse tehdä muutosta – riittää kun ostettavien vuorojen määrä supistetaan yhteen vuoroon viikossa. Jatkossa palvelupisteellä työskentelee kaksi kokoaikaista palvelupistetyöntekijää kunnan omana työntekijänä. Lisäksi jatkossa ostetaan 1 vuoro viikossa Monetra Oy:ltä.

Uudet tehtävät

Virkistysuimalaan esitetään perustettavaksi kahden kokoaikaisen palvelupistetyöntekijän vakinainen tehtävä. Tehtävien palkkakulu sivukuluineen n. 40t€/henkilö. Henkilöiden rekrytointi ja palkkaaminen pyritään toteuttamaan heti vuoden alusta.

 

Valiokunnan ohjaus:

Palveluvaliokunta näkee hyvänä suunnitelman Zimmarin palvelupisteen kahden työntekijäpanoksen palauttamisesta kunnan omaksi työksi. Omana toimintana työn kustannukset olisivat kaikkiaan n. 84 000 euroa vuodessa. Tällöin säästöä tulisi n. 40 000- 50 000 euroa vuodessa nykyiseen verrattuna. Hyvä olisi, jos henkilöt saataisiin palkattua heti vuoden 2024 alusta. 

Valmistelija

  • Eero Kauppi, Kempele Akatemian johtaja, eero.kauppi@kempele.fi

Perustelut

Zimmarin palvelupisteen toimintaan on varattu v. 2023 talousarviossa 132.000€. Summalla ostetaan palvelupisteen asiakaspalvelua Monetralta 11 vuoroa viikossa (2,2htv). Vuoron hinta on 273€ (alv.0%). Viikkotasolla kustannus on 3003€. Palvelupisteen asiakaspalvelutyöntekijän palkkataso on samaa tasoa uimaopettaja/-valvojan kanssa. Omana toimintana vastaava määrä työtä maksaa kunnalle n. 80.000€. Toiminta on siis taloudellisesti järkevää toteuttaa omana työnä. Nettohyöty muutoksesta 40.000€-50.000€ riippuen virkistysuimalan vuotuisen aukiolon määrästä.

Muutos palveluun
Muutoksesta on keskusteltu Monetra Oy:n kanssa. Sopimukseen ei tarvitse tehdä muutosta – riittää kun ostettavien vuorojen määrä supistetaan yhteen vuoroon viikossa. Jatkossa palvelupisteellä työskentelee kaksi kokoaikaista palvelupistetyöntekijää kunnan omana työntekijänä. Lisäksi jatkossa ostetaan 1 vuoro viikossa Monetra Oy:ltä.

Uudet tehtävät
Virkistysuimalaan esitetään perustettavaksi kahden kokoaikaisen palvelupistetyöntekijän vakinainen tehtävä. Tehtävien palkkakulu sivukuluineen n. 40t€/henkilö. Henkilöiden rekrytointi ja palkkaaminen pyritään toteuttamaan heti vuoden alusta.

Resurssivaliokunta (20.11.2023):
Resurssivaliokunta ohjaa, että virkistysuimalaan perustetaan kaksi kokoaikaista palvelupistetyöntekijän vakinaista tehtävää. Resurssivaliokunta edellyttää, että mahdolliset sijaisjärjestelyt tulee miettiä tarkoin, kun palvelupisteen toiminta järjestetään kunnan omana toimintana.

Palveluvaliokunta (21.11.2023):
Palveluvaliokunta näkee hyvänä suunnitelman Zimmarin palvelupisteen kahden työntekijäpanoksen palauttamisesta kunnan omaksi työksi. Omana toimintana työn kustannukset olisivat kaikkiaan n. 84 000 euroa vuodessa. Tällöin säästöä tulisi n. 40 000- 50 000 euroa vuodessa nykyiseen verrattuna. Hyvä olisi, jos henkilöt saataisiin palkattua heti vuoden 2024 alusta. 

Sivistysjohtaja:
Esitän, että kunnahallitus päättää Zimmarin palvelupisteen kahden työntekijäpanoksen palauttamisesta kunnan omaksi työksi palveluvaliokunnan esityksen mukaisesti.​​​

Ehdotus

Esittelijä

  • Tuomas Lohi, kunnanjohtaja, tuomas.lohi@kempele.fi

Kunnanjohtaja:
Kunnanhallitus hyväksyy sivistysjohtajan päätösehdotuksen.

Päätös

Päätösehdotus hyväksyttiin.

Tiedoksi

-

Liitteet

Zimmarin uudet tehtävät.pdf.pdf (pdf, 326 kt)

Muutoksenhaku

Muutoksenhakukiellon peruste

Oikaisuvaatimusta tai kunnallisvalitusta ei saa tehdä päätöksestä, joka koskee:

  • vain valmistelua tai täytäntöönpanoa (KuntaL 136 §)
  • virka- tai työehtosopimuksen tulkintaa tai soveltamista ja viranhaltija on jäsenenä viranhaltijayhdistyksessä, jolla on oikeus panna asia vireille työtuomioistuimessa (KVhl 50 § 2 mom.)
  • etuosto-oikeuden käyttämättä jättämistä (EtuostoL 22 §)
  • oppilaan arviointia (Perusopetuslaki 42c §)